Ведь будущих работодателей меньше всего интересует, насколько легко человек запоминает факты и сдаёт ЗНО.
Хотя именно этому усиленно учат в школе.
Поэтому все экзамены, тестирования и ЗНО когда-то отомрут, как неадекватные требованиям жизни.
Главное, на что теперь смотрят работодатели, - чтобы студент/школьник/работник умел быстро отыскивать и просеивать нужную информацию, легко синтезировал идеи и умел быстро их воплощать в дело. Да и чтобы характер у него был хороший, и чтобы умел ладить с другими, знал бы компьютеры и языки. И в целом был полезным компании. А не её гирей, привязанной к ноге.
В будущем задание на экзамене будет выглядеть примерно так:
…«Используйте поисковик, ютуб, учебники и Википедию, чтобы найти информацию, необходимую для ответа на поставленный вопрос... Отфильтруйте лишнее…, дополните главный смысл своими идеями…, создайте варианты конструкций из получившихся разнокалиберных фрагментов… выберите лучший по основным параметрам..., и получите окончательный ответ».
И это будут совсем другие знания, совсем другие перспективы и совсем другая жизнь.
Да и в школах, наконец, поймут - Как надо детей учить, Чему, Где, Кем, и главное - Зачем?
