"Почему люди часто ненавидят свою профессию?" - Владимир Спиваковский

"Почему люди часто ненавидят свою профессию?" - Владимир Спиваковский

Потому что школьникам демонстрируют не всю картину их будущей деятельности. А пичкают только сухими знаниями, вместо того, чтобы расширять их сознание.

1. Например, жизнь б и з н е с м е н а привлекает молодёжь деньгами, властью, славой, но при этом проблемы расшатанного здоровья, рисков, отсутствия денег, банкротств и ответственности за судьбы сотрудников особо не высвечиваются.

Только 3 из 100 более-менее выбиваются наверх.

2. Деятельность п о л и т и к а – всегда на виду, и даже иногда суперденежна. Но не все могут постоянно идти на сделку с совестью, находить ловкие компромиссы, разбираться в законах, реально помогать людям и стране, и не попадаться на горяченьком и на лжи. Честными или удачливыми политиками становятся 7 из 100.

3. Быть д и п л о м а т о м – это значит не только званые приёмы и заграница. А ещё запрятывание своего мнения куда подальше, тоска по Родине и низкое жалованье. Филигранными дипломатами становятся 5 из 100.

4. Если говорят о профессии у ч и т е л я, то под душевными сентенциями о благородстве и творческом начале этой светлой миссии скрывают, что работа эта хлопотная и неденежная. И больше – с бумагами, оценками и отчетами, чем с душами детей. Хорошими учителями становятся 12 из 100.

5. Ф о т о м о д е л и в глянцевых журналах и на подиуме вызывают восхищение. А на самом деле их судьбы полны депрессивных состояний, что, впрочем, присуще всем тем, кто связал свою жизнь со спортом или шоу-бизнесом. Настоящими асами тут становятся 1 из 1000.

6. Ориентир на п р о г р а м м и с т а и компьютерщика – очень современен, но надо учитывать, что из 100 стартапов 90 лопаются. А ещё надо иметь особенные мозги, в которых всё переваривается системно. И если упустил какую-нибудь точку-запятую, нолик-единицу, то «всё пропало». Таких умных в этой сфере 15 из 100.

7. Поэтому только знаний недостаточно. Для каждой будущей профессии и проекта, нужен особый тип мышления и характер. А не только знания.

А тут еще новая беда случилась: сотни старых профессий оказались на грани отживания. А сотни новых профессий колотят в дверь, зовут к себе. Как их распознать и прыгнуть на гребень волны удачи?

Вывод.

При выборе будущей профессии спасают не столько хорошие знания, сколько тип мышления, воля, характер, интуиция, предвидение, феноменальный случай и исключительное везение. Именно они определяют, кто-кем-чем-когда будет.

А иначе – разочарования, беспросветность и полная безнадёга.

Вы хотите спросить, есть ли Хорошая новость?

Конечно, есть! Она состоит в том, что ковидный переполох скоро закончится, и нам откроются потрясающе новые и свежие горизонты.

И кто сейчас подсуетится с новыми знаниями, тот сразу окажется на гребне волны.

Или?

Владимир Спиваковский